Wir suchen Verstärkung

Frontend / Full-Stack Developer (Winterthur / Zürich)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Frontend / Fullstack Entwickler (m/w) für die Konzeption und Entwicklung anspruchsvoller Web- und Mobile Lösungen. Wichtig sind ein Flair für qualitativ hochwertiges Design und die entsprechende technische Umsetzung. Von Vorteil ist Erfahrung im Bereich E-Commerce Systeme und Mobile.

Aufgaben

Als Frontend / Fullstack Entwickler bist du Teil eines passionierten Teams von innovativen Software-Entwicklern und arbeitest agil (Scrum) in grossen, komplexen E-Commerce  Software-Projekten. 

 

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium der Fachrichtung Informatik oder Wirtschaftsinformatik mit entsprechender Weiterbildung oder mehrjährige Berufserfahrung.
  • Flair für ansprechendes UI-Design und genaues Arbeiten
  • Sehr gute Kenntnisse mit mindestens einem der aktuellen JavaScript Frameworks (Angular, React/Native, Vue.js)
  • Sehr gute Kenntnisse von Build-Tools (Webpack) sowie CSS-Präprozessoren (SCSS)
  • Sehr gute Kenntnisse in der Objekt Orientierten Programmierung (OOP)
  • Erfahrung in der mobilen Frontend Entwicklung (Responsive Design, Apps)
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich HTML5 und CSS3
  • Erfahrung im Umgang mit Backend Systemen wie Pimcore oder Bereitschaft zur Einarbeitung in entsprechende Plattformen (idealerweise PHP basiert, z.B. Symfony, Laravel, Zend)
  • Gute Kenntnisse in agiler Entwicklungsmethodik (Scrum)
  • Erfahrung mit Versionsmanagement-Systemen, idealerweise Git
  • Ausgeprägte Eigeninitiative und Begeisterung für neue Technologien
  • Offenheit für produktbasierte Entwicklungen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

 

Nice to have

  • Vertraut mit der Integration von GraphQL und REST APIs
  • Vertraut mit der Entwicklung von Twig-Templates
  • Sehr selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe und Eigeninitiative
  • Grundlegende Kenntnisse von Adobe Photoshop, Illustrator und Rapid Prototyping Tools von Vorteil
     

Wir bieten

  • Motiviertes und innovatives Team aus sehr erfahrenen Software Entwicklern und Designern
  • Interessante Kunden mit spannenden Projekten und internationaler Ausstrahlung
  • Einblick und aktive Mitarbeit auch in grossen und innovativen Projekten
  • Grosse Freiheit in der Gestaltung der Aufgaben und Tätigkeiten gemäss eigenen Interessen
  • Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gute Entlöhnung, 5 Wochen Ferien und überdurchschnittliche Sozialleistungen
  • Neueste Arbeitsmittel (Mac Book Pro) und moderne Büroräumlichkeiten
  • Möglichkeit Teilzeit und teilweise Remote (Homeoffice) zu arbeiten
  • Diverse Zusatzleistungen wie exklusiver italienischer Kaffee, Softdrinks etc.

 

Die Arbeit bei uns

Cando entwickelt neuartige, digitale Kundenerlebnisse für anspruchsvolle E-Commerce Lösungen und komplexe Portale. Dies nach dem Co-Creation Ansatz. Sprich: gemeinsam mit unseren Kunden. Dabei begleiten wir den Kunden von der Idee bis zur erfolgreichen Implementation. Immer mit dem Fokus auf die Bedürfnisse der beteiligten Menschen und mit dem Ziel, einzigartige Mehrwerte zu schaffen. Wir arbeiten mit den modernsten Technologien, in interdisziplinären Teams (von der UX und dem UI Designer zum Developer bis zum DevOps) und in der Regel nach Scrum. Als Entwickler bist Du bei uns mittendrin und hast auch direkten Kontakt zu unseren coolen Kunden. Und das heisst, dass Deine Arbeit auch immer eine grosse Aussenwirkung hat und gezeigt werden kann. Nicht zuletzt werden wir immer wieder ausgezeichnet: soeben gerade mit Gold für den Zurich Risk Room am Best of Swiss Web Award 2020. Möchtest auch Du bald auf der Bühne einen Award entgegen nehmen? Dann bewirb Dich jetzt!

 

Was passiert nach Deiner Bewerbung?

  1. Als erstes checken wir Deine Bewerbungsunterlagen. Passen die «Hardfacts», dann:
  2. Machen wir ein erstes Telefoninterview (ca. 30-40 Minuten). Wenn wir uns da gegenseitig sympathisch sind, dann:
  3. Holen wir gegebenenfalls Referenzauskünfte ein. Stimmen die für uns, dann:
  4. Gibt es ein Videointerview mit unserem CTO (ca. 60 Minuten). Wenn Ihr dabei technologisch die selbe Sprach spricht, dann:
  5. Führen wir einen Probetag in Winterthur durch. Hier lernst Du Dein zukünftiges Team und die Projekte näher kennen. 

 

Kontakt
Wir freuen uns, mehr von Dir zu erfahren! Für weitere Fragen steht dir Luzius Bochsler, Managing Partner unter +41 52 214 01 90 oder info@cando-image.com gerne zur Verfügung.

Bemerkungen
Bewerbungen werden nur in elektronischer Form angenommen. Das Inserat richtet sich ausschliesslich an direkte Bewerber. Angebote von Stellenvermittlungs-Büros können leider nicht beantwortet werden oder gelten als unentgeltliche Information.